文章来源：医院
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发布时间：2022/08/10
为深入贯彻落实全省医疗卫生系统警示教育大会精神，做好警示教育“后半篇文章”，教育引导医院广大医务工作者强信念、筑根本，修医德、行仁术，守初心、担使命，持续净化提升医疗卫生行业风气，切实医院风清气正的政治生态，医院采取十条措施推动“不负党和人民重托”专题教育活动走深走实。
一是制订了“不负党和人民重托”专题教育活动方案，明确活动目标，号召广大医务工作者以高尚医德高超医术履行好职责使命，深入推进“党建+医患友好度”品牌建设，进一步优化服务流程，转变工作作风，提升服务水平，不断提高群众对医疗服务的满意度，为人民群众提供优质、便捷、高效的卫生健康服务，不负党和人民的重托。
二是召开全体中层干部大会，2022年2月21日第一时间传达学习全省医疗卫生系统警示教育大会精神，传达学习了省委常委、省纪委书记、监委主任马森述同志在全省医疗卫生系统警示教育大会上的讲话精神，结合“不负党和人民重托”专题教育活动目标任务，安排部署相关工作，提出了具体要求和任务清单。
三是通报江西中医药大学附属医院原党委副书记、院长熊汉鹏违纪违法案以及近年来查处的全省医疗卫生系统违纪违法的典型案例有关情况，党总支把学习贯彻全省医疗卫生系统警示教育大会精神列入了中心组学习计划和安排，坚持“五个一”的学习方法，确保每月集中学习时间不少于 1 次，下发了32本《全省医疗卫生领域违纪违法典型案件警示教育教材汇编》到重要岗位和风险岗位人员。
四是根据《工作提示》，做好重点内容学习研讨，深入开展主题党日活动及重温入党誓词、“政治生日”等仪式教育，学习宣传以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，把党史内容纳入党支部、青年理论学习小组学习，参加全省医疗卫生系统警示教育大会的5位同志上交了大会感想感言，巩固深化党史学习教育成果。
五是深入开展开展政治谈话，结合《2022年全体党员、中层干部、重点岗位人员警示教育活动方案》和《政治谈话方案》，分管领导与各科室负责人围绕政治谈话的十个方面重点内容，从履行管党治党主体责任，抓好党风廉政建设，落实“一岗双责”，结合推动业务发展、强化科室管理等多个方面进行了政治谈话，最大限度把矛盾风险化解在基层、消除在萌芽、解决在一线。
六是开展廉洁行医系列活动，召开警示教育专题会议，坚决整治医药购销领域不正之风，2022年3月7日上午，医院组织召开警示教育专题会议，与33家医药产品供应商进行座谈、签订廉洁购销承诺书。党总支书记、分管纪检工作的副院长出席会议，药械科负责人、医务科相关人员、纪检办公室等相关人员参加。
七是举办“医德医风整治”主题活动讨论，成立我院医院医德医风管理工作委员会，党总支书记直接分管医德医风工作，结合深化专项治理活动，制订医德医风自评表，建立医德医风档案，对全院医务工作者进行医德医风考评；补齐体制机制的短板，堵塞制度漏洞，建立健全三基三严的培训与考核、护士轮岗、招标采购、绩效管理、议事规则、重大事项请示报告等制度。
八是组织开展“弘扬职业道德，争做岗位先锋”主题征文和读书活动，征订《习近平的知青岁月》《人民健康事业从这里出发》《还是护理》等书籍，开展“每月读书日”和“每天学习一小时”活动，弘扬我院“诚信、创新、求实、奉献”核心价值观，感受五院人对职业道德的认识和感悟，增强医务工作者职业道德水平，增强共建和谐医患关系的责任意识。
九是着力提升服务质量，结合疫情值守，弘扬志愿者助人为乐精神，建立诊疗筛查、就医陪检、辅助检查通道以及专家预约通道，提升信息化水平，开展医生、患者用药咨询、用药指导，保障患者合理、安全用药。对医院大楼院感实行分区包片管理，健全医保运行情况通报机制，对不合理、不规范的诊疗行为进行集中整改，以《医保简讯》形式，每月公布医保运行情况、医保违规情况及医保新的规定规范并建立处罚制度。
十是加强纪检督查，院科二级纪检多次组织排查重点领域、重要岗位、关键环节廉政风险点；加大查处违规收受“红包”力度，严查院内“统方”、医药代表违规进病区、接触医生等行为，严格执行国家有关医疗服务和药品价格政策，严格执行医疗服务价格项目规范，严禁自立项目、分解项目、比照项目、乱计费、重复计费等违规行为，建立每周对临床科室收费的结构和预算的执行调度制度，及时受理医德医风投诉和信访，充分运用医院网站、公众号、电子屏，营造教育活动氛围，扩大覆盖面，提升影响力。
党总支指出，为了进一步深入推进“不负党和人民重托”专题教育活动走深走实，全体党员干部和广大医务工作者一是要进一步提高思想认识。认真学习贯彻警示教育大会精神，强化规矩意识，绷紧纪律之弦。二是要进一步加强督查问责。着力构建“横向到边、纵向到底”的工作体系，扎实做好警示教育“后半篇文章”，对反复出现问题的个人和部门实行问责。三是要进一步巩固治理成效，把落实全省医疗卫生系统警示教育大会精神与专项治理工作紧密结合起来，认真抓好责任落实。四是要进一步修订完善制度，探索建立一批管得住、管得久、管得好的常态化制度规定，守护廉政底线，净化行业环境。五是要进一步抓好医德医风，落实信访接待日制度，组织实施医德医风工作考核，受理医德医风投诉和信访，査处、纠正行业不正之风。
